看过来灵活用工到底是一种新型用工模式，它是指企业通过与员工签订灵活用工协议，让员工可以根据自身需求和企业需要，灵活选择工作时间、工作地点、工作内容等方面的要求。这种用工模式的优势在于可以提高员工的工作积极性和生产效率，同时也可以降低企业的用工成本。但是，这种用工模式也存在着一些挑战，比如员工的权益保障问题和管理难度问题。因此，在实践中，企业需要在灵活用工模式的基础上，加强员工的培训和管理，确保员工的权益得到保护的同时，也能够实现企业的发展目标。
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