回答：灵活用工是一种新兴的用工模式，适用于需要灵活调配人力资源的企业。这种企业通常是以项目为单位进行运营，需要根据项目的需要来灵活调配人力资源。因此，一些知名的互联网公司、创业公司、外包公司等都是灵活用工的企业。这些企业通常具有以下特点：
1. 项目为导向。灵活用工的企业通常是以项目为导向进行运营，需要根据项目的需要来灵活调配人力资源。
2. 需要灵活调配人力资源。灵活用工的企业需要根据项目需要来灵活调配人力资源，从而实现最佳的项目成果。
3. 适应性强。灵活用工的企业需要具有适应性强的特点，能够快速适应市场变化，满足客户的需求。
4. 人才需求多样化。灵活用工的企业需要具有多样化的人才需求，能够吸引不同领域、不同背景的人才加入。
总之，灵活用工的企业通常是以项目为导向，需要灵活调配人力资源，具有适应性强和人才需求多样化的特点。
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