辽宁灵活用工制度是辽宁省为了推动就业创业而实施的一项政策，旨在为用人单位和劳动者提供更加灵活的就业方式，包括灵活用工、远程办公、自由职业等。该政策的背景是我国经济发展进入新常态，就业形势日益严峻，需要采取更加灵活的就业方式来适应市场变化。实施情况方面，辽宁省已经出台了一系列支持政策和措施，如建立灵活用工服务平台、加强用工风险防范、提高灵活用工人员的社会保障等。同时，政府也加大了对灵活用工制度的宣传和推广力度，鼓励企业和个人积极参与其中。需要注意的是，灵活用工制度也存在一些问题和风险，如用工合同不规范、劳动者权益保障不足等，需要加强监管和管理。
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