广东灵活用工通知书(关于推动灵活就业、促进就业稳定的指导意见)

广东灵活用工通知书是一份政策性文件，旨在推动灵活就业、促进就业稳定。它的出现，对广东省内的就业市场产生了深远的影响。那么，什么是灵活用工？广东灵活用工通知书有哪些具体的内容呢？

灵活用工是指在不影响劳动者基本权益的前提下，通过加强用工灵活性，实现用工与生产经营的需求相适应的一种用工方式。广东灵活用工通知书提出了一系列政策措施，以促进灵活用工的发展。其中包括：鼓励企业采取灵活用工方式，为灵活用工提供社保等保障，完善灵活用工的法律法规等。

此外，广东灵活用工通知书还提出了一些具体的政策建议，如：鼓励企业开展线上招聘、推动灵活用工与现代服务业的融合、促进灵活用工的职业技能培训等。这些政策措施的出台，为广东省内的就业市场注入了新的活力，也为灵活用工提供了更多的机会。

总之，广东灵活用工通知书的出台，旨在推动灵活就业、促进就业稳定。它提出了一系列政策措施和建议，为灵活用工的发展提供了有力的支持。同时，它也为广东省内的就业市场注入了新的活力，为劳动者提供了更多的就业机会。