老板们可能对于金税三期还没有反应过来，现在已经到了金税四期，那金税四期它在功能上比金税三期又强大多少呢？
金税三期的功能，是通过强大的互联网信息把工商、公安、税务、社保、质检、国家统计局以及银行所有行政管理部门全部打通。
现在到了金税四期，再把信息共享云打通，实现对企业及个人的行政监控，全面联控。
由此显而易见，在现在大数据监管时代，税务监管没有法外之地，国家的企业监管越来越严。
因此企业要做好各项防范，规避税务风险，灵活用工平台在这里总结了六个方面：
一、公和私
也许还有老板存在侥幸心理，还在混淆公和私之间的财务问题。有这种情况一定要尽快杜绝，一定要区分开来，公司账面上的款项只能用于经营。
也要杜绝再用私人银行账户隐藏公司的真实收入，一旦有这样的情况被查实，不仅要补缴税款，而且还要缴纳滞纳金和行政罚款，甚至会构成犯罪，承担刑事责任。
二、虚开发票
税务局已经打造了最新的税收分类编码和纳税识别号的大数据监控机制，所以虚开发票的企业的要注意了，可能会有历史欠账虚开发票被识别出来。
比如说高工资，多类型收入等等都会面临严查。
因此，不要虚开发票，企业是可以通过合法的税收筹划取得合法正规的发票，要杜绝不合规的发票。
三、做假账
财务人员在工作上如果碰到老板要求做假账，一定要站对自己的立场，明白这个后果的严重性，更不要为了蝇头小利违背了做人做事的一些原则，要坚守自己的底线。否则，也会给自己带来犯罪的风险。
四、虚增收入和利润
以前有些企业想尽快打开市场，可能会通过虚增收入和利润来达到及其目的，以假乱真，但这就给公司带来严重的税收风险。
现在金税四期是可以检测到企业的经营是否有异常，监测一旦有异常，系统就会自动预警，也不用别人举报，税务局就知道那家企业涉嫌偷漏税了。
五、企业的库存透明
金税四期会对企业的库存透明化，所以企业一定要做好库存统计，做好差异分析表，如果一旦发现账实不符的，一定及时查漏补缺。
六、社保问题
现在的企业的社保要更加规范，以前在试用期不入社保或者给别人挂靠社保的企业，为了省钱不舍得给员工交社保的，这些都要注意了，因为现在社保已经归税务监管了。
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