到现在为止,还是有很多公司老板,对于税务的问题并不是很清楚,举个例子说,在很多的老板眼里公司是我开的,那么公司里面的钱就是自己的钱,所以有些老板觉得自己花自己公司的钱是理所应当的,并不能够理解交税的这种概念,虽然说这种想法乍一看是合情合理的,但是在税务规定上这是不被允许的。
金税四期,将严查企业的账、钱、税,严查老板的个人银行流水,这些行为老板你一定要小心了,如果你还不知道,随时可能会进去。
如何合理地“公转私”这也是很多公司里面的90%的会计都非常头痛的一个问题,根据税法规定,老板从公司拿钱一般是要按分红处理的,也就是说交往企业所得税之后,还需要交纳20%的个人所得税。
不过毕竟现在开公司的老板是问题,还是必须了解的点,所以大家都还是有一点点基础的,那么今天就来教公转私的10条公式终于等到你了,一起来看一看吧!
公转私管理越来越严,企业老板究竟该如何从公司拿钱安全税负又低?
其实,老板们可以选择成立个人独资企业
在优惠区成立个人独资或合伙企业,完税后,可公转私,合理合法,且税率很低!
为什么个人独资企业可以解决呢?我们股东分红时可以先成立一家个人独资企业,个人独资企业的业务可以对接我们公司的业务,最好是缺少成本支出的业务,像销售部、公关部。
案例分析:
下面以我区个人独资企业进行税负演算:
增值税:500W/1.03*3%=14.56w附加税:14.56*3%=0.44w所得税:500W/1.03*10%*35%-6.55=10.44w
合计25.44w,税负为5.08%
可见,个人独资核定征收后,可以将40%的所得税降低到5%!
除此之外,园区还对注册企业的增值税以地方留存的30%~60%扶持奖励;企业所得税以地方留存的30%~60%给予扶持奖励
案例分析:
某实业公司在税收优惠区成立分(子)公司为例:
假设2022年,实缴增值税/企业所得税1000万元,对企业的扶持数额如下:
- 增值税奖励1000*50%*50%=250万
- 企业所得税奖励1000*40%*50%=200万
- 2000万税收,可获得450万的扶持奖励
总结:
具体的节税方案要视企业情况而定,不能一概而论。为避免造成不可挽回的后果,建议找专业人士为企业量身定制节税方案,确保合法节税!
最后,如果您有税务筹划方面的相关需求,欢迎留言、私信(我会第一时间回复)。您也可以关注我,我会不定时分享避税干货,希望可以帮到您!
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