灵活用工外包协议(模板+范文)

灵活用工外包协议(模板+范文)

灵活用工外包协议(模板+范文)

随着经济的不断发展,越来越多的企业开始采用灵活用工外包协议,以满足自身的用工需求。灵活用工外包协议是一种灵活的用工方式,可以帮助企业降低用工成本,提高企业的竞争力。本文将为大家介绍灵活用工外包协议的模板和范文,帮助企业更好地制定灵活用工外包协议。

一、灵活用工外包协议的模板

灵活用工外包协议是企业与外包服务商之间的一种合作协议,需要明确双方的权利和义务。下面是一个灵活用工外包协议的模板,供企业参考。

协议编号:【协议编号】

甲方:【企业名称】

乙方:【外包服务商名称】

一、协议目的

本协议旨在明确甲乙双方在灵活用工外包方面的权利和义务,保障双方的合法权益。

二、服务内容

1.乙方将根据甲方的用工需求,提供相应的用工人员。

2.乙方将对用工人员进行培训,以确保他们具备必要的技能和知识。

3.乙方将对用工人员进行管理,确保他们的工作质量和效率。

4.乙方将对用工人员进行薪酬管理,确保他们的薪酬合理。

5.乙方将为用工人员购买社会保险,保障他们的合法权益。

三、服务期限

本协议的服务期限为【服务期限】。

四、服务费用

1.甲方应按照约定的服务费用及时向乙方支付费用。

2.服务费用的具体标准如下:【服务费用标准】

五、保密条款

1.甲乙双方在履行本协议过程中所知悉的对方商业秘密及机密信息,应当予以保密。

2.未经对方书面同意,任何一方不得将所知悉的对方商业秘密及机密信息泄露给第三方。

六、违约责任

1.若甲方未按照约定时间向乙方支付服务费用,甲方应按照合同约定向乙方支付违约金。

2.若乙方未按照约定时间提供服务,乙方应按照合同约定向甲方支付违约金。

七、争议解决

本协议的解释和执行均适用中华人民共和国法律。若因本协议发生争议,双方应协商解决。协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、协议生效

本协议自双方签字或盖章之日起生效,有效期为【有效期】。

甲方:(盖章) 乙方:(盖章)

签字日期: 签字日期:

二、灵活用工外包协议的范文

下面是一份灵活用工外包协议的范文,供企业参考。

协议编号:2021001

甲方:ABC有限公司

乙方:DEF外包服务有限公司

一、协议目的

本协议旨在明确甲乙双方在灵活用工外包方面的权利和义务,保障双方的合法权益。

二、服务内容

1.乙方将根据甲方的用工需求,提供相应的用工人员。

2.乙方将对用工人员进行培训,以确保他们具备必要的技能和知识。

3.乙方将对用工人员进行管理,确保他们的工作质量和效率。

4.乙方将对用工人员进行薪酬管理,确保他们的薪酬合理。

5.乙方将为用工人员购买社会保险,保障他们的合法权益。

三、服务期限

本协议的服务期限为一年。

四、服务费用

1.甲方应按照约定的服务费用及时向乙方支付费用。

2.服务费用的具体标准如下:按人工时计算,每小时收费【100元】。

五、保密条款

1.甲乙双方在履行本协议过程中所知悉的对方商业秘密及机密信息,应当予以保密。

2.未经对方书面同意,任何一方不得将所知悉的对方商业秘密及机密信息泄露给第三方。

六、违约责任

1.若甲方未按照约定时间向乙方支付服务费用,甲方应按照合同约定向乙方支付违约金。

2.若乙方未按照约定时间提供服务,乙方应按照合同约定向甲方支付违约金。

七、争议解决

本协议的解释和执行均适用中华人民共和国法律。若因本协议发生争议,双方应协商解决。协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、协议生效

本协议自双方签字或盖章之日起生效,有效期为一年。

甲方:ABC有限公司(盖章) 乙方:DEF外包服务有限公司(盖章)

签字日期:2021年1月1日 签字日期:2021年1月1日

结论

灵活用工外包协议可以帮助企业降低用工成本,提高企业的竞争力。本文介绍了灵活用工外包协议的模板和范文,希望能够对企业有所帮助。企业在制定灵活用工外包协议时,需要根据自身情况进行调整和修改,以确保协议的合法性和有效性。

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